ما هي إجراءات تأسيس شركة تضامن في السعودية

تأسيس شركة تضامن في المملكة العربية السعودية يمثل خطوة استراتيجية مهمة للمستثمرين والشركاء الراغبين في مشاركة مشتركة في مجال الأعمال التجارية، حيث تعتبر شركة التضامن واحدة من أشهر أنواع الشركات في المملكة، فتوفر العديد من المزايا والفوائد للشركاء، لذلك سنلقي نظرة على الإجراءات الرئيسية لتأسيس شركة تضامن في المملكة العربية السعودية، بالإضافة إلى بعض المميزات التي تقدمها هذه الشركة

اجراءات تاسيس شركة تضامن في المملكة العربية السعودية تشمل عدة خطوات أساسية  يبدأ الأمر بتحديد النوع القانوني للشركة، حيث يتعين على الشركاء اختيار بين شركة تضامن ذات مسؤولية محدودة أو غير محدودة وفقاً لاحتياجاتهم وأهدافهم التجارية. بعد ذلك، يتم تحديد رأس المال الأساسي للشركة وإعداد الوثائق القانونية الضرورية مثل عقود التأسيس والنظام الأساسي للشركة. بعد ذلك، يجب التقدم بطلب للتسجيل الرسمي للشركة ويمكنك الاستعانة بأحد الشركات المتخصصة في تأسيس الشركات مثل شركة mbrq  الشركة الرائدة في مجال تأسيس الشركات حول العالم

اجراءات تاسيس شركة تضامن بهيئة الاستثمار

تحديد اسم الشركة:

يتم اختيار اسم يحمل أسماء الشركاء أو شريك رئيسي، مع الإشارة إلى باقي الشركاء.

إعداد عقد التأسيس:

• تحديد الأغراض والأنشطة وتوزيع الأرباح وحقوق الشركاء وغيرها من التفاصيل.
• تقديم استمارة طلب التسجيل.

الدفع والرسوم:

• دفع الرسوم المقررة لتسجيل الشركة والمعاملات الحكومية الأخرى.

تقديم الطلب:

• تقديم الوثائق والطلبات المطلوبة للهيئة العامة للاستثمار.

المراجعة والموافقة:

• مراجعة الوثائق والمعلومات المقدمة والتأكد من استيفاء جميع الشروط والمتطلبات.
• إصدار رخصة تأسيس الشركة في حال الموافقة.

التسجيل والتوثيق:

• إجراءات تسجيل الشركة في السجل التجاري بوزارة التجارة والاستثمار.

الحصول على رقم الزكاة والدخل:

• الحصول على رقم الهيئة العامة للزكاة والدخل لتسديد الضرائب والرسوم المتعلقة بالأعمال التجارية

شروط ومتطلبات تأسيس شركة تضامن في السعودية

• يجب أن يكون عدد الشركاء في الشركة مكونًا من شخصين على الأقل، ولا يوجد حد أقصى لعدد الشركاء.
•  يجب أن يتفق الشركاء على نوع المسؤولية في الشركة، حيث تكون مسؤولية الشركاء في الشركة التضامنية غير محدودة.
• يجب تحديد رأس المال الذي سيتم توفيره لتأسيس الشركة، ويمكن تقسيمه على الشركاء حسب الاتفاق.
• يجب إعداد عقد تأسيس للشركة يحتوي على جميع التفاصيل المتعلقة بالشركة، بما في ذلك أسماء الشركاء وحصصهم في الشركة، وغرض الشركة، ومسؤوليات الشركاء، وأية شروط أخرى تتعلق بتشكيل وإدارة الشركة.
• يجب الحصول على تصريح رسمي من الجهات الحكومية المختصة في المملكة العربية السعودية لتأسيس الشركة.
• يجب نشر إعلان رسمي بتأسيس الشركة في الجريدة الرسمية وفقًا للإجراءات المحددة.
•  يجب تسجيل الشركة في السجل التجاري بالمملكة العربية السعودية والحصول على السجل التجاري.
•  يجب أن تلتزم الشركة بجميع القوانين واللوائح المحلية والدولية المتعلقة بنشاطها وتشكيلها.

يجب على المستثمرين الاطلاع على القوانين واللوائح الحالية في المملكة العربية السعودية والتحقق منها بشكل دقيق قبل بدء عملية تأسيس الشركة لضمان الامتثال الكامل والشفافية في العملي

مميزات تأسيس شركة تضامن في السعودية

• سهولة تكوين الشركة: إن إنشاء شركة التضامن نسبياً سهل وغير معقد، مما يتيح للأفراد الراغبين في تأسيس شركة تضامن القيام بذلك بسهولة نسبية.
• اكتساب الشريك صفة التاجر: بمجرد تأسيس الشركة، يكتسب جميع الشركاء صفة التجار بموجب القانون، مما يمنحهم الحقوق والتزامات المتعلقة بالتجارة.
• سهولة تعديل رأس المال: يمكن تعديل رأس المال في شركة التضامن بسهولة، وذلك باتخاذ الإجراءات اللازمة وفقاً للقوانين واللوائح المحلية.
• مسئولية الشركاء غير محدودة: يكون لدى الشركاء في شركة التضامن مسؤولية غير محدودة تجاه الديون والالتزامات المالية للشركة، مما يعني أنهم يتحملون المخاطر بشكل كامل في حالة حدوث خسائر مال
• توزيع الأرباح بالعدل: في شركة التضامن، يتم توزيع الأرباح بالعدل بين جميع الشركاء وفقاً للنسب المتفق عليها، مما يسهم في تعزيز الشفافية والعدالة داخل الشركة.
• تحقيق الاستقرار المالي: بفضل مسؤولية الشركاء غير المحدودة، يمكن لشركة التضامن تحقيق استقرار مالي أكبر، حيث يكون للشركاء الرغبة في العمل بجد لضمان نجاح الشركة وتحقيق أرباح مستقرة.
• حماية الأصول الشخصية: يتمتع الشركاء في شركة التضامن بحماية لأصولهم الشخصية، حيث لا يمكن للدائنين مصادرة أصولهم الشخصية لتسديد ديون الشركة، إلا في حالة وجود إخلال بالقوانين أو الأنشطة غير المشروعة.
• مرونة في الإدارة: تتمتع شركة التضامن بمرونة في عمليات الإدارة واتخاذ القرارات، حيث يمكن للشركاء التفاوض واتخاذ القرارات المشتركة وفقاً لرؤيتهم وأهدافهم المشتركة.
• إمكانية النمو والتوسع: بفضل هيكلها المرن وقابلية تعديل رأس المال، يمكن لشركة التضامن تحقيق نمو وتوسع مستدام عبر الزمن، سواء من خلال جذب شركاء جدد أو توسيع نطاق أنشطتها التجارية.
• تقليل المخاطر الفردية: بوجود عدد من الشركاء في شركة التضامن، يتم توزيع المخاطر بينهم، مما يقلل من المخاطر الفردية ويزيد من فرص النجاح والاستمرارية للشركة

إجراءات تأسيس شركة تضامن تشير إلى الخطوات التي يتخذها المساهمون في تأسيس شركة تضامن، حيث يتقاسمون المسؤولية والمخاطر بالتساوي، يمكن لموقع MBRQ Group تقديم الدعم والإرشاد للأفراد الذين يرغبون في معرفة كيفية إنشاء شركة تضامن بشكل صحيح وفقًا للقوانين والمتطلبات المحلية والدولية.

خصائص شركات التضامن في السعودية

المسؤولية الشخصية والتضامنية

تُعبر هذه الخاصية عن أهم ما يميز شركات التضامن، حيث إنه بمقتضى هذه الخاصية يكتسب كل شريك مسؤولية شخصية أي له بشخصه دون غيره، ومسؤولية تضامنية أي أن يكون كل شريك بمثابة ضامن لبقية الشركاء، ليس بحصته من رأس المال فقط، وإنما بأمواله الخاصة كذلك إذا اقتضت الحاجة.

عنوان الشركة

تتميز شركات التضامن بأن أسماءها تتكون من اسم شخص مقرون بكلمة وشركاؤه، وأبناؤه أو ما شابه ذلك. وغالبًا ما يكون الاسم المذكور هو الشخص الأكثر شهرةً بين أوساط التجار حتى يُكسِب الشركة سمعة وشهرة.

اكتساب الشريك صفة التاجر

طبيعة الدور الذي يضطلع به الشريك المتضامن المتمثل في أحقيته في إدارة الشركة، وضمان كفالة الديون، وغير ذلك، تُحتّم أن يكون مكتسِبًا لصفة التاجر. ومما يترتب على ذلك، أنه يُشهر إفلاس الشريك المتضامن في حال إفلاس الشركة والعكس ليس بصحيح.

امتناع انتقال حصة الشريك للغير

كما سبقت الإشار إليه، تقوم الشراكة في شركات التضامن على الشخصية الطبيعية للشركاء، وهذا يُفسر طبيعة هذه الشراكة التي تقوم غالبًا على المعرفة الشخصية، وبالتالي فإن تنازل أحد الشركاء عن حصته للغير قد لا يُرضي بقية الشركاء.

ومع ذلك، يجوز الاتفاق من البداية على أن أحد الشركاء له الحق في التنازل عن حصته لأشخاص بعينهم. حينئذٍ يمكن للشريك المتضامن أن يتنازل عن حصته لهذا الشريك في ضوء هذا الاتفاق المسبق والذي ارتضاه بقية الشركاء

عيوب تأسيس شركة تضامن في السعودية

1. رأس المال محدود: واحدة من أكبر العيوب في شركة التضامن هو أن رأس المال محدود، مما قد يقيد قدرة الشركة على التوسع والنمو بشكل كبير.
2. سوء تصرف أحد الشركاء: إذا قام أحد الشركاء بسوء تصرف أو اتخاذ قرارات غير مسؤولة، فقد يتعرض باقي الشركاء للضرر والخسارة.
3. تنحل الشركة بوفاة أو إفلاس أحد الشركاء: في حالة وفاة أو إفلاس أحد الشركاء، قد يؤدي ذلك إلى تنحي الشركة بالكامل أو إلى تعقيدات قانونية تؤثر على استمرارية الأعمال.
4. تعدد آراء الشركاء قد يعطل أعمال الشركة: قد يواجه الشركاء صعوبة في اتخاذ القرارات بسبب اختلاف الآراء والتوجهات، مما قد يؤدي إلى تأخير أو تعطيل عمليات الشركة.
5. حصة الشريك غير قابلة للإنتقال أو البيع: في بعض الأحيان، يمكن أن تكون حصة الشريك في الشركة غير قابلة للبيع أو الإنتقال بسهولة، مما قد يقيد حرية الشركاء في التصرف في حصصهم.

على الرغم من وجود هذه العيوب، يمكن للشركة التضامنية تقديم فرصًا مهمة للشركاء الذين يسعون للعمل المشترك وتحقيق النجاح في الأعمال التجارية. تتطلب إدارة الشركة التضامنية التفاهم والتواصل الجيد بين الشركاء، بالإضافة إلى وضوح الأهداف والتوجهات لضمان استمرارية النجاح وتجنب العيوب المحتملة

اسباب تصفية شركة التضامن

• انتهاء مدة الشركة: إذا كانت هناك مدة محددة لوجود الشركة وانتهت تلك المدة، فإن الشركة قد تتصفَّ. يكون هذا واردًا إذا كانت المدة محددة في عقد التأسيس.
• انتفاء الغرض من تأسيس الشركة: إذا أصبح الغرض الأساسي لتأسيس الشركة غير قابل للتحقيق أو لم يعد مطلوبًا، فقد يتم اتخاذ قرار بتصفية الشركة.
• تعذر ممارسة الشركة لنشاطها بسبب فقدان رأس المال: إذا تعذّر على الشركة مواصلة أنشطتها بسبب نقص في رأس المال أو خسائر كبيرة، فقد يتم اتخاذ قرار بتصفية الشركة.
• حل الشركة بقوة القانون: قد يصدر حكم قضائي بحل الشركة نتيجة لخروجها عن القوانين واللوائح المعمول بها، أو لأسباب أخرى تتعلق بالقانون.
• إجماع الشركاء على حل الشركة: يمكن للشركاء أن يتفقوا بالإجماع على تصفية الشركة لأسباب مختلفة، سواء كانت لأسباب مالية أو غيرها.

هذه الأسباب تمثل سياقًا عامًا لتصفية شركة التضامن، ويمكن أن تتغير تفاصيلها وفقًا للظروف الفردية لكل حالة

الحالات الواجب بها انقضاء الشركة

• سبب انقضاء الشركة: وفاة أحد الشركاء، أو انسحابه، أو إفلاسه، لا يعتبرون أسبابًا مباشرة لانقضاء شركة التضامن، ما لم يتم تضمينها في عقد الشركة.
• مستمرية الشركة في حال عدم تضمين سبب الانقضاء في العقد: إذا لم يكن العقد يحدد حدوث انقضاء الشركة بوفاة أحد الشركاء أو سبب آخر، فإن الشركة مستمرة وتتعامل مع ورثة الشريك المتوفى.
• تحويل الشركة في حال ورثة الشريك هم قُصَّرًا: إذا كانت وراثة الشريك لا تزال فاقدة الأهلية كالقصر، يتم تحويل الشركة من شركة تضامن إلى شركة توصية بسيطة في فترة قصيرة.
• مسؤولية الشريك المتبقي: إذا تبقى شريك واحد فقط في الشركة بعد وفاة الشركاء الآخرين أو انسحابهم أو إفلاسهم، يتحمل الشريك المتبقي مسؤولية تصحيح الموقف في فترة محددة، وإلا فإن الشركة تنقضي بموجب النظام

شركة mbrq  لتأسيس الشركات بانواعها

ففي شركات التوصية بالأسهم، يكون الشركاء متضامنين ومساهمين، بينما يتألف شركاء التضامن فقط من الشركاء المتضامنين. يظهر الفارق الأساسي بين الشريك المتضامن والشريك المساهم في عدة نقاط رئيسية. أولاً، يحتاج الشريك المتضامن إلى موافقة الشركاء الآخرين للتصرف في حصته أو بيعها، بينما يمكن للشريك المساهم التصرف بحرية في حصته دون الحاجة للموافقة. ثانياً، يتحمل الشريك المتضامن مسؤولية مالية غير محدودة لديون الشركة في حال الضرورة، في حين تكون مسؤولية الشريك المساهم محدودة إلى حصته في الشركة فقط. ثالثاً، في حال وفاة الشريك المتضامن، ينتهي وجود الشركة ما لم ينص عقد التأسيس على غير ذلك، بينما لا ينتهي وجود الشركة بوفاة الشريك المساهم ويحل محله ورثته. وأخيراً، يتولى الشركاء المتضامنين مسؤولية إدارة الشركة، بينما لا يمتلك الشركاء المساهمون صلاحيات إدارية في الشركة. بشكل عام، يُطبق على الشركاء المتضامنين أحكام شركات الأشخاص، بينما يُطبق على الشركاء المساهمين أحكام شركات الأموال، مما يجعل شركات التوصية بالأسهم نوعًا مختلطًا بين شركات الأموال والأشخاص